“要大力推行創(chuàng)業(yè)合伙人制度，破解人才引進難成果轉(zhuǎn)化難，通過引進培養(yǎng)一批高層次人才、擴容培育DE類產(chǎn)業(yè)人才、持續(xù)實施龍巖工匠培育工程、支持建設(shè)一批科技創(chuàng)新平臺，著力補齊人才短板、推動創(chuàng)新平臺提質(zhì)增效?！苯照匍_的龍巖市產(chǎn)業(yè)鏈黨建工作推進會提出了下一階段產(chǎn)業(yè)鏈黨建工作思路，推進全市縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展。

會議提出，要聚焦縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈畫好干部、人才、創(chuàng)新資源、黨員隊伍4張圖表，摸清“四鏈融合”短板，明確工作方向和抓手。聚焦健全產(chǎn)業(yè)鏈上黨的組織體系，壓實縣級黨委一線指揮職責(zé)，落實產(chǎn)業(yè)鏈黨建聯(lián)席會議機制，用好首批140個紅色鏈主企業(yè)、紅色車間、紅色標兵培育成果，注重在科研攻關(guān)一線、生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、高級管理人員中發(fā)展黨員，通過聯(lián)結(jié)組織、調(diào)動資源，促進鏈上黨組織和黨員發(fā)揮作用，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

要加大干部專才專用力度，把專業(yè)干部嵌入產(chǎn)業(yè)鏈中，破解干部不敢為、不善為的本領(lǐng)恐慌。要在增量上，做好緊缺專業(yè)干部招錄、招聘工作；要在存量上，做優(yōu)專業(yè)干部二次調(diào)配，建立產(chǎn)業(yè)鏈“專業(yè)干部編制周轉(zhuǎn)池”，推動“專業(yè)的人做專業(yè)的事”；要在能力提升上，加強實踐歷練，建立健全干部全過程考核激勵機制。

要建強縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈特聘專家團，構(gòu)建“專家團+機制政策+產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟+中試平臺+產(chǎn)業(yè)基金”支撐體系，大膽探索運作模式，切實推動“建起來”到“轉(zhuǎn)起來”，實現(xiàn)“四鏈”深度融合，共同打造縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈特聘專家團的“龍巖樣板”。

會前，與會人員實地察看了新羅海德馨汽車有限公司、山力工程液壓有限公司、僑龍應(yīng)急裝備股份有限公司；連城縣賽特新材股份有限公司、博文工業(yè)材料科技有限公司、紫心生物薯業(yè)有限公司等。

龍巖市委常委、組織部部長汪志紅出席會議并講話，副市長王波主持會議并部署縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈工作。會上圍繞產(chǎn)業(yè)鏈黨建“推行五項機制、破解五個問題”、落實“20條措施”以及“特聘專家團和干部專才專用”作交流發(fā)言，并對“專才專用”和“創(chuàng)業(yè)合伙人”政策作了解讀。（龍巖市融媒體中心）

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